一般说，[色块]与[面]和[形]是上人有密切关系的；例如，我们画了一个[正方形]，在这个时候，这个正方形在我们的意识中尚未有形成面的印象，但我们把这个正方形以黑色涂满时，则面的意识就渐渐增强了，所以[涂满]在面的意识形成上往往具有其意义；从这里引申得知，形的意识成立在前，面的意识成立在后，而两者之间也存在著互相往返的意识动向，也就是说看到了形，而后会产生面，后，色块则自然存在了。
使用名片是现代人交际的重要手段，名片的使用也有礼节。习惯上，名片上应印有工作单位、主要头衔、通讯地址、电话及邮政编码等。名片不是传单，不宜逢人便送。使用名片时，应注意几点：
（1）名片要准备充分，不能匮乏。
（2）名片要保持清洁，不要递出脏兮兮的名片。
（3）把名片装在专门的名片夹内，然后放在容易拿的上衣口袋。
（4）在递名片时，手的位置应与胸部齐高，要将名片朝向对方，双手恭敬地递上，并说：“这是我的名片，请多关照。”
（5）收下名片后，应轻声地读一遍对方的姓名或职称，然后说谢谢。
（6）收到名片时，应将名片放在名片夹中，而不要将名片放在裤袋中。
（7）交名片时，地位较低的一方先递出名片。
（8）如果你想得到对方的名片，而他并没有主动给，你可以请求的口吻说：“如果没有什么不方便的话，你给我一张名片。”
（9）不要收到对方的名片后，当场便在名片上书写或折叠。
（10）在整理保存大量名片时，可以把对方的特征、兴趣爱好，以及接收名片的地点、时间、所谈的话题等记在名片后面，这样下次见面即可投其所好，多谈一些他感兴趣的话题。
程序
1、名片设计之前首先做到三个方面的了解
（1）了解名片持有者的身份、职业。
（2）了解名片持有者的单位及其单位的性质、职能。
（3）了解名片持有者及单位的业务范畴。
2、独特的构思
独特的构思来源于对设计的合理定位，来源于对名片的持有者及单位的了解。一个好的名片构思经得起以下几个方面的考核：
（1）是否具有视觉冲击力和可识别性。
（2）是否具有媒介主体的工作性质和身份。
（3）是否别致、独特。
（4）是否符合持有人的业务特性。
3、设计定位
依据对前三个方面的了解确定名片的设计构思，确定构图、确定字体、确定色彩等。
名片的轮廓
轮廓是指画面存在实体的边框形，这种边框既可以是画面中的图，也可以是画面的地。轮廓的使命是：迅速控制读者的视线，可以保持画面的完整，名片的轮廓不要搞的太奇特、太刺眼，不要喧宾夺主。