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2019-08-04 07:19:01  2876次浏览 次浏览
价 格:面议

办公室装修指针对办公室文化,办公室性质来装修设计适合自己的办公室。主要包括办公用房的规划、装修、室内色彩及灯光音响的设计、办公用品及装饰品的配备和摆设等内容。办公室装修需要考虑多方面的问题,涉及科学、技术、人文、艺术等诸多因素。

广告行业的装修: 广告室内设计首先要传达办公室文化,广告办公室设计师需要较好地阐释文化理念,应特别强调的是团队精神及淡化员工的等级观念,注重的是协调和加强内部员工的人际沟通,并以此激发员工的创造激情与工作热情。

互联网行业装修:

互联网行业动态性很强,形式多样化,一般情况下通过不同的造型、图片等方式来表现。因为互联网行业发展发展非常迅速,信息更新也相当的快,所以在设计的时候需要体现行业的快速灵敏的信息传递元素,这样才能还原一个真实的互联网行业的办公环境。

金融行业装修: 金融行业要赢得客户的信任,需要讲究稳重大气。第二个还要体现金融行业的特征,使其更加的接地气,这样才是我们的真正的需求。才能很好的呈现金融行业该有的状态。

办公室设计影响

算算你的这一生有多少时间在工作,又有多少时间是在办公室度过的,如果办公室的布局不合理,或者采光问题待解决,颜色让人心烦气躁,试问你在面对工作压力的时候,还能够平心静气的解决问题吗?因此,办公室装修设计的好坏也会影响到员工的工作效率,同样很重要。

1,空间的开放程度。办公室中的空间一般都是被分隔成多个区域的,有全开放的,意味着办公室里的每个人几乎任何动作都毫无私密可言;有半开放的,代表着某种程度上的隐私权。

2,动线的设计,所谓动线就是人可活动的依照轨迹,不可做的太过复杂,如果太过弯曲,给人一种压抑的感觉,工作效率会降低。

3,关于办公室的风格和布局,这是依照老板的喜好或者公司性质决定的,人性化的话,可以留一部分给员工发挥的空间。

4,灯光的强度,不同功能或性质的空间应当设计不同强度的灯光或颜色,比如员工工作的灯光、会见客户时的灯光、个人休息时的灯光、开会阅读文件时的灯光等。

5,还需要注意办公室采光、通风的客观因素,长期待在阴暗不透气的地方工作对人员身体健康非常不利。

办公室公司后方

总裁办公室的位置重要,是成败的关键,原则上,在后方,犹如军队的指挥官在后面掌控指挥调度,比较容易掌控员工,员工也会比较敬业。反之,如果将总裁或高层的位置设在近门口处,犹如小兵打前阵,产生君劳臣逸的现象。总裁则凡事必躬亲,员工较被动,对其没有认同感。董事长位置可设在西北位,因西北为「乾」卦之位,乾卦取象主事者也。办公室房间的设计配置,一般而言,职位越高者越后面,犹如银行业的摆置,前线为柜台员、副理、经理等,职位越高坐位越后面。银行业因为要服务大众,与民众亲近,所以大都没有隔间,影响不大。但一般而言,则主管应有隔间,方不致於「孤阴不生」及「独阳不长」整个办公室空荡荡不聚气,人事疏离。而且一眼望穿,老板及总经理做决策时,没有隐私性,易遭小人及机密外泄之虞。

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